Subvenția pentru persoanele cu vârsta peste 52 de ani este unul dintre cele mai importante beneficii ale Serviciului Public de Stat pentru Ocuparea Forței de Muncă (SEPE). Printre beneficii acela că se încasează pe termen nedeterminat până la vârsta de pensionare și contribuie și la pensia pentru limită de vârstă. Uneori, în rândul beneficiarilor acestei subvenţii apar îndoieli cu privire la faptul că este mai bine să lucreze sau să continue să primească prestaţia. Continuați să citiți după fotografie
Ce e mai bine pentru pensie, șomajul sau munca?
Între subvenție și muncă, va fi întotdeauna de preferat să lucrezi și din mai multe motive. Primul este că în timp ce muncești contribui la șomaj, adică generezi dreptul de a încasa indemnizația contributivă de șomaj (cunoscută în mod obișnuit sub numele de șomaj). În plus, în timp ce beneficiul contributiv este primit, SEPE continuă să plătească contribuții la asigurările sociale. Pentru lucrătorii din sectorul agricol, organizația acoperă 73,50% din contribuții, rămânând 26,50% suportate de salariat, care se deduce din beneficiu. Continuați să citiți după fotografie
Citește și: Ajutor SEPE pentru cei peste 52 de ani din Spania: și românii pot primi până la 500 de euro în aceste condiții
Subvenția pentru cei peste 52 de ani contribuie la pensia de vârstă pentru 125% din baza minimă de cotizare actuală, care în 2024 este de 1.653,75 euro pe lună . În ciuda acestui fapt, munca va însemna în general să contribui la o bază mai mare, ceea ce va fi mai benefic pentru calcularea pensiei. Continuați să citiți
Deși această contribuție la subvenție poate părea adecvată, baza minimă de contribuție este stabilită la 1.323 euro pe lună, astfel cum se stabilește prin Ordinul PJC/281/2024 (disponibil în Monitorul Oficial al Statului), relatează noticiastrabajo. Continuați să citiți
Citește și: Cine poate solicita ajutorul de 570 de euro pe lună începând cu 1 noiembrie
Atunci când lucrați, baza de contribuție este de obicei mai mare
În practică, atunci când lucrați, baza de contribuție este de obicei mai mare. Conform celor mai recente date de la Securitatea Socială, baza medie de contribuție este de 2.191 de euro pe lună, adică cu 537,25 de euro mai mult decât baza de subvenție. Această diferență poate varia în funcție de job și salariu. Astfel, deși subvenția garantează o sumă fixă și contribuie la pensie, întotdeauna va fi mai benefic să lucrezi și să contribui la Asigurările Sociale. Continuați să citiți
Citește și: Evaluarea stării de sănătate a unui lucrător. Diferențele dintre inspecția medicală și Tribunalul Medical: nu sunt la fel
Noutăți de la 1 aprilie 2025
SEPE permite persoanelor peste 52 de ani să lucreze și să încaseze subvenția în același timp. Dacă sunt angajați cu normă întreagă, fie cu contract temporar (mai mult de trei luni) sau pe perioadă nedeterminată, beneficiarii pot primi în continuare 50% din subvenție, ceea ce reprezintă un supliment de 240 de euro pe lună.
Citește și: Șomerii care încasează indemnizație de șomaj vor trebui să depună declarația de impozit pe venit din 2025
De exemplu, un lucrător cu un salariu brut de 1.600 de euro pe lună ar primi un salariu net de 1.360 de euro plus suplimentul de subvenție, ajungând la un total de 1.600 de euro pe lună. Ca noutate, de la 1 aprilie 2025, SEPE vă va permite să încasați subvenția și să lucrați în același timp atâta timp cât perioada de lucru nu depășește 180 de zile. Acest lucru se precizează în noua reformă a indemnizațiilor de șomaj Decretul Regal-Lege 2/2024.
Citește și: Până acum era imposibil de imaginat: Lucrătorii care câștigă mai puțin de 1.350 de euro vor putea încasa șomaj și salariul în același timp