Viața în Spania – Accident de muncă în Spania – Un tribunal din Cáceres, Spania, a luat o hotărâre surprinzătoare și a dat câștig de cauză unei angajate care s-a accidentat în timp ce lucra de acasă, accidentul fiind astfel considerat drept un accident de muncă. Instituția de securitate socială contestase versiunea angajatei, afirmând că nu putea să cadă, și deci nu se putea accidenta stând în fața computerului. Judecătorul a dat dreptate angajatei. Mersul la baie, se susține în hotărâre, nu poate fi considerat o întrerupere a legăturii de cauzalitate, adică a muncii.
Citește și: Spania, dacă sunt sezonier, pot primi ajutor de șomaj? Ce este contractul „fijo discontinuo”
Cauza a fost pe rolul Tribunalului Social nr. 1 din Cáceres, un oraș cu aproape 100.000 de locuitori din Extremadura. Instanța a fost de acord cu angajata când a considerat căderea pe care a suferit-o acasă, în timp ce lucra la distanță, drept un accident de muncă. Ca urmare a pandemiei, angajata își desfășura munca de acasă, treaba ei constând în a sta în fața unui calculator.
Accident de muncă în Spania, ce spune judecătorul
Angajata lucra pentru aceeași societate din martie 2020. Își desfășura activitatea de acasă, având un program de la 8 la 14. Judecătorul consideră dovedit că:
- pe 8 martie 2022, la ora 13:45, femeia s-a dus în baia locuinței sale.
- la ieșire, pentru a-și relua sarcina, s-a împiedicat pe coridor.
- a căzut la pământ.
- a suferit un traumatism la cot și la coaste, în partea dreaptă.
Instituția de securitate socială susținea că, întrucât accidentul nu s-a produs în timp ce stătea în fața calculatorului acasă la ea, nu se poate vorbi de „loc de muncă” și, prin urmare, nu era protejat de reglementări. Judecătorul, în schimb, arată că nu a existat o întrerupere clară a legăturii de cauzalitate. Instanța dă un exemplu de accident care nu ar fi considerat de muncă: dacă angajata ar fi fost ăn bucătărie și s-ar fi tăiat cu un cuțit.
Conceptul legal de accident de muncă în Spania se referă la „orice vătămare corporală pe care
lucrătorul suferă cu ocazia sau ca urmare a muncii pe care o prestează în contul altuia, se arată în sentință. În plus, conceptul de vătămare sugerează ideea de acțiune bruscă sau violentă sau de irupție a unui agent extern -sau, în definirea accidentului articolului 100 din Legea din 8 octombrie 1980 privind contractul de asigurare:
- „vătămare corporală
- care provine dintr-o cauză spontană, externă și violentă
- independent de voinţa asiguratului
- care produce invaliditate temporară sau permanentă sau deces”.
Instanța subliniază că vizita la toaletă este obligatorie și corespunde unei nevoi fiziologice. Sentința nu este definitivă. Ar putea fi atacată cu recurs la Camera Socială a Curții Superioare de Justiție din Extremadura.
Citește și: Accident de muncă la Salamanca, Florin și-a pierdut un picior: „A fost întotdeauna primul care a ajutat”