Dacă ești în căutarea unui loc de muncă, acestea sunt posturile cu cel mai mic șomaj din Spania. Echilibrarea intereselor lucrătorilor cu nevoile pieței muncii este o sarcină delicată. Spania a încheiat anul 2022 cu 2,8 milioane de șomeri, cea mai mică cifră din 2007 încoace. În perspectiva anului 2023, potrivit agențiilor de ocupare a forței de muncă, piața forței de muncă solicită profiluri tehnologice și de sănătate, dar și curieri și profesioniști în meserii precum electricieni și instalatori. În total, anul trecut au contribuit la sistemul de asigurări sociale 20,3 milioane de persoane. Ocuparea forței de muncă a avut o evoluție bună. Cu toate acestea, există sectoare care vor rezista acestei situații.
Citește și: Numărul românilor care sosesc pentru muncă în Spania este la minim. Ultimele cifre oficiale
Posturile cu cel mai mic șomaj din Spania
Printre cele cu cea mai mare cerere pentru 2023 se numără:
- sectorul hotelier și de alimentație publică ți cel al comerțului cu amănuntul,
- sectorul logistic și de transport,
- precum și cel spitalicesc și farmaceutic.
Profesioniștii specializați în noile tehnologii vor rămâne, de asemenea, la mare căutare, deși cu un volum de oferte mai mic decât cele anterioare. Potrivit lui Javier Blasco, director al Institutului Adecco Group, aceste posturi calificate sunt cele mai greu de ocupat, deoarece necesită o pregătire prelungită și sunt mai puțin susceptibile de a fi ocupate prin cursuri de formare de scurtă durată.
Ponderea ramurilor profesionale cu cele mai multe locuri de muncă vacante se reflectă și în cele mai căutate posturi:
- teleoperatori și agenți de relații cu clienții;
- lucrători în depozite,
- șoferi de livrare,
- operatori de stivuitoare;
- reprezentanți de vânzări și
- agenți de vânzări sau vânzători și ospătari sunt cele mai căutate posturi oferite pe portalul Infojobs.
- Se remarcă, de asemenea, categoria profesiilor și meseriilor, în special cea a muncii specializate, cum ar fi electricienii și instalatorii.
În ceea ce privește profesioniștii din domeniul sănătății, după nivelul ridicat al cererii înregistrat de acest sector din cauza crizei de sănătate cauzate de coronavirus, tendința de recrutare continuă să fie puternică. Potrivit estimărilor companiei de resurse umane Adecco, profesioniștii din domeniul sănătății care își vor căuta un loc de muncă în 2023 vor avea la dispoziție o gamă largă de oferte.
Printre locurile de muncă cu cel mai scăzut șomaj din acest sector se numără consultanții sau analiștii în domeniul tehnologiilor informației și comunicațiilor (TIC) și managerii de proiect. Se remarcă, de asemenea, alte posturi legate de gestionarea datelor (Data Engineer și Data Sciencist), administratori de sistem și dezvoltatori web (NET Developer și Frontend Developer). În domeniul rețelelor, moderatorii de conținut sunt foarte căutați. sursa: ElPais, ZiarulRomanesc.es