Pensionarea anticipată are sens pentru mulți oameni. Mai puțină muncă, mai mult timp liber. Dar este chiar posibil acest lucru și, dacă da, unde? În timp ce în Spania sau Germania vârsta legală de pensionare este ridicată treptat la 67 de ani, există și țări în care pensionarea anticipată este deja posibilă la vârsta de 59 de ani. În Spania, în 2025: va fi necesar să fie 66 de ani și 8 luni dacă ai cotizat puțin de 38 de ani și 3 luni. Anul
2026 vor fi necesari 66 de ani și 10 luni dacă ai cotizat mai puțin de 38 de ani și 3 luni iar
începând din 2027: va fi necesar să ai 67 de ani dacă ai contribuit mai puțin de 38 de ani și 6 luni. Dar există un loc plin de lucrători români unde oamenii se pot pensiona în anumite condiții la 59 de ani.
Posibilitate de pensionare anticipată de la 59 de ani?
În Italia, există diverse reglementări care permit pensionarea mai devreme. De reținut pentru românii care au lucrat aici: Italia întâmpină dificultăți în finanțarea sistemului de pensii. Rămâne de văzut cât timp va fi posibilă pensionarea anticipată. Italia oferă lucrătorilor mai multe opțiuni de pensionare anticipată. Pe lângă vârsta generală de pensionare de 67 de ani, există diverse modele de pensionare anticipată. Există un tip de pensie socială anticipată în Italia care se adresează angajaților care lucrează în locuri de muncă stresante sau care pot dovedi o situație socială deosebită. Condiția este o vârstă minimă de 63 de ani și, pentru anumite grupuri profesionale, 30 până la 36 de ani de cotizare. Cuantumul pensiei este limitat la maximum 1.500 euro brut pe lună până la începerea pensiei standard pentru limită de vârstă.
Angajații pot solicita această pensie dacă îndeplinesc stagiile minime de cotizare. Pentru bărbați sunt obligatorii 42 de ani și zece luni, pentru femei 41 de ani și zece luni. În acest caz, pensionarea este posibilă și înainte de vârsta de 60 de ani.
Reglementare specială pentru femei: pensionare posibilă la 59 de ani
Un regulament special, „Opzione Donna”, se referă la femeile care, în anumite condiții, se pot pensiona la vârsta de 59 de ani. Trebuie îndeplinite următoarele condiții:
- Ați fost concediat dintr-o companie mare care trece printr-o procedură oficială de criză.
- Aveți un handicap recunoscut de cel puțin 74 la sută.
- Ai grijă de o persoană care are nevoie de ajutor.
- Ai cel puțin 35 de ani de contribuții.
Un alt factor decisiv este numărul de copii. Dacă o femeie are doi sau mai mulți copii, vârsta minimă de pensionare poate fi redusă de la 61 la 59 de ani. Cu toate acestea, cei afectați trebuie să accepte o perioadă de așteptare de la 12 până la 18 luni și să se aștepte la reduceri de până la 25 la sută.
Ce aspecte financiare ar trebui luate în considerare?
Pensionarea anticipată duce adesea la pierderi financiare. În Italia, pensionarea anticipată poate duce la reduceri de pensie cu până la 30%. Plățile anticipate ale pensiei conduc oricum, oriunde și la deduceri. Prin urmare, oricine intenționează să se pensioneze anticipat ar trebui să solicite sfaturi și să ia în considerare diferite opțiuni, cum ar fi contribuțiile voluntare pentru a reduce deducerile.
Unde mai este posibilă pensionarea la 59 de ani?
Deși vârsta de pensionare în Germania este în prezent de cel puțin 63 de ani, există reglementări speciale în alte țări, precum Italia, care permit pensionarea la vârsta de 59 de ani. Femeile cu copii sau cu circumstanțe sociale speciale beneficiază în special de aceste excepții. Cu toate acestea, cei afectați ar trebui să analizeze cu atenție consecințele financiare și posibilele deduceri înainte de a decide să se pensioneze anticipat.